Här hittar du en översikt över inlägg på Brightsiderbloggen.
Inlägg kring arbete, organisation, ledarskap, attityder, mål och målstyrning och möten, särskilt digitala möten (som jag hellre kallar resfria möten eller smittfria möten.
Mycket med fokus på hybridarbete och distansarbete. Ofta med betoning på VARFÖR det är en bra idé.
Längst ner på sidan, till vänster, kan du bläddra vidare i översikten över inlägg på Brighsiderbloggen.
I Kunskapsbanken har jag samlat artiklar med större fokus på HUR du kan förbättra hybridarbetet och distansarbetet. De är samlade i tre grupper:
- Ledarskap & Organisation – för resultat, resiliens, flexibilitet och medarbetare som håller och växer
- Möten & Möteskultur – för bättre resultat och mindre stress
- Verktyg & Vanor – för produktivitet & samarbete
Getty Images via Unsplash+
©Wikimedia Commons under licens cc-by-2.0 - inga ändringar
6118-09129501 © Masterfile Royalty-Free
Screenshot från You Tube/YLE
Bild av Mark HIllary på Flickr
Illustration: Anna Malmsten
Bild av Fair95 från Wikimedia commons
Fri bild av William Bayreuther på Unsplash
Photo by Annie Spratt on Unsplash
Photo by Lars Bo Nielsen on Unsplash
Photo by Anthony Tran on Unsplash
Bild av Aurora K på Unsplash
Bild från Piqsels
Bild av Thom Milkovic på Unsplash
All rights reserved, Peter Bjellerup
Photo by Usman Yousaf on Unsplash
U.S. Air Force bild av Capt. Raymond Geoffroy
Peter Bjellerup 2021
Photo by Patrick on Unsplash
Egen bild
Internetstiftelsen IDD12 https://creativecommons.org/licenses/by/2.0/
Bild av Maria Lin Kim via Unsplash
BIld av Sasin Tipchai från Pixabay 
BIld av luvmybry från Pixabay 
Photo by Isaiah Rustad on Unsplash
”Whisper”, foto: ElizaC3
Foto:Kenneth Allen, licens: CC BY-SA 2.0
Bild från PxHere
Getty via Unsplash
(Foto:Walter Baxter, licens: CC BY-SA 2.0)
BIld av Sasin Tipchai från Pixabay
Image by Petr Kratochvil - Needpix.com
Photo by form PxHere
Photo by Toa Heftiba on Unsplash
Bild av Burgess Milner via Unsplash
Bild av Jaime Spaniol via Unsplash
Foto Jared Goralnick https://bit.ly/2MAqsP6 under licens CC BY-ND 2.0
Bild av Phichit Wongsunthi från Pixabay
privat bild
Bild av Justin Baeder på FlickR under licens CC BY 2.0 https://bit.ly/2so62ld
Bild av i. yunmai på Unsplash
Ett nej kan också tillföra värde
KonsultlivUnder mina år på IBM har jag nog utbildat något tusental konsulter. Det råd för deras nystartade arbetsliv som jag mest envist givit under alla dessa år är att alltid försöka tillföra värde. I alla sammanhang, i alla former och alltid Då menar jag inte bara det mest grundläggande, så klart, att leverera det […]
Ditt anseende – Din sysselsättningstrygghet
KonsultlivAnseende. Kanske ordet känns lite gammaldags? Men det säger precis vad jag är ut efter. Precis vad som är så viktigt för att kunna arbeta som konsult, föredragshållare eller många andra roller.. Anseendet är det viktigaste du har i dessa typer av arbete. Anseende är hårdvaluta. Men är inte anseende samma sak som rykte? Inte […]
För att gå en mil i någon annans skor måste du först ta av dina egna
Från min horisontLyssna till kunden! Förstå användarna! Känn din motståndare! Vi har alla hört uppmaningarna. För att bättre kunna sälja vad kunderna verkligen vill ha och uppskattar, för att designa saker som folk vill och förstår att använda, uppskatta och rekommendera sina vänner och bekanta – eller för att besegra dina motståndare – […]